Федеральным законом от 02.12.2019 № 393-ФЗ в Трудовой кодекс РФ внесены изменения, согласно которым, государственным инспекторам труда предоставлены полномочия по принятию решения о принудительном исполнении обязанности работодателя по выплате заработной платы без обращения в суд.
Так, в случае неисполнения работодателем в срок предписания государственного инспектора труда об устранении нарушения трудового законодательства, связанного с выплатой работнику заработной платы, инспектор принимает решение о принудительном исполнении указанной обязанности.
Данный механизм создал дополнительные возможности для погашения задолженности по заработной плате и вступил в силу с 13.12.2019.